為什麼你總是熱臉貼個冷屁股?明明在誇人,但別人卻很討厭你?

工作和生活中我們都知道要維持好人際關係。而維持好人際關係最重要的一個方法,就是嘴要甜,腿要勤,就是要學會說好話,沒事多誇誇別人。只有這樣才能收穫一個良好的人際關係。但是,現實工作中,總會出現這樣的情況,你明明是在誇人,但是對方卻很煩你。為什麼會出現這種現象呢?以下幾種情況就是原因。

一、說不到點子上不懂裝懂!

很多人誇人,都是一種習慣而已。都是很表面的。就是專撿好聽的說就對了,但是有時候這樣卻會非常得罪人。比如說,有一家公司生產的產品,完全是自己的原創,但是總會有人詬病說人家的產品抄襲某個國際品牌。實際上這兩個產品只是設計的風格有點像而已,這家公司的產品,完全是自己的原創。

而且很有風格特色。結果呢?有人去誇人家,說人家的產品真的像那個國際品牌,一個小廠生產出來的東西能達到國際品牌的水準,真的不容易呀!他以為自己是在誇人家呢。達到了國際領先的水準。

但實際上被聽的人內心是十分生氣的,因為他會感覺你不懂裝懂。像這樣的事情真的很常見,比如說和畫家,醫生,文學家等談論相關專業話題的時候,還是謹慎為好,你以為你是在誇人家,可說不定就已經露出自己的短板,不懂裝懂,讓人聽不慣了!

二、不願意放低身價!

誇人一定要真誠,一定要放低自己的身段。而有些人呢?卻總是端著架子拿著身段。即使是在誇別人,也總是感覺出一股濃濃的傲氣。比如說,有個老員工想誇一下新員工,他竟然這樣說,你的業績做的真好啊!向你表示祝賀,你再努把力,就快打破我在你這個年紀段創的紀錄了。這也不知道,到底是誇人家呢?還是損人家呢?還是來自己吹牛的?

工作中最常見的就是,一個總經理對下屬說,你確實很有能力,也很有進步空間,到最後能做個副經理就不錯了。表面上看,是在誇人家,實際上是說你這輩子都不可能超過我。既然是誇人了,為何不放低一下身價呢?不放低身價的誇人,有時候只會適得其反。

三、就會說公式化的套話!見誰都一個樣!

小張可喜歡誇人了,但是卻非常討厭他,因為他誇人的話太假了。別人只要買一件新衣服,他就說你真帥呀!年輕了20歲。無論見男加女見誰都是這樣一句話。或者是別人做出一點成績。他就上去說你真厲害呀!副總經理的位置非你莫屬。把人搞得很尷尬。

是不是衣服穿的過分了?是不是自己的工作做得太突出了,露出自己的野心了?誇人一定要真誠。如果只是為了誇人而誇人,只會適得其反,讓人生厭!因為別人會覺得你虛偽。

四、不分場合的誇人!

比如,領導佈置工作,需要人加班寫材料,但是沒有一個人願意加班,這個時候你去誇小李,說人家的材料寫的好,這很容易讓人誤解你是在坑人家!

再比如,小范和小郭,兩人面和心不合,總有些小矛盾,暗地裡一直在較勁兒,但是你卻一直當著小范的面去誇小郭,表面看你誇了小郭,跟小郭搞好關係了,但卻把小范給得罪了!

不分場合的誇人,很多時候,自己陷入了被動還不自知。

用戶評論